2020年10月26日，在總經理辦公會上，總經理王風華先生闡述了管理干部要“三戒”，即戒貪、戒急、戒躁。 一、管理干部要戒貪這幾年，常聽到眼鏡行業的其...

2020年10月16日，在總經理辦公會上，總經理王風華先生闡述了在今后的改革過程中將注重周邊職能的策劃、改善和保障能力，強化生產部門的執行力。在企業發展...

10月24日，溫州市甌海眼鏡有限公司組織了“魅力金秋，再贏發展”為主題的經理團隊100公里騎行活動，本次騎行全程100公里，主要參與對象是公司的中高層干...

2020年10月14日，在總經理辦公會上，總經理王風華先生闡述了工作上要有啃骨頭精神。前兩天，我到工程部看到新開發的樣品，無論是顏色搭配，還是細節處理都...

2020年10月5日，在周一經理例會上，總經理王風華先生闡述了調動團隊和個體創新的主動性、積極性，喚醒其“自我驅動”，是保持企業競爭力的重要引擎。這些年...

2020年9月19日，在周六全體干部早會上，總經理王風華先生以托葉斷裂的案例為引題，闡述了工作中要注重細節、善于發現問題，小細節往往能帶來大改變。一、從...

2020年9月14日，在8月份運營分析會上，總經理王風華先生闡述了管理干部要增強服務意識，關注員工成長，并成就他人。這幾年，公司強化了流程、制度和體系建...

2020年9月5日，在周六全體干部早會上，總經理王風華先生分享了自己鍛煉的心得，并重點闡述了強健的體魄是高效工作的基礎。甌海一直倡導員工加強鍛煉，增強體...

2020年8月31日，在周一經理例會上，總經理王風華先生闡述了建立工作報備機制的意義和必要性。工作報備機制是每天下班前管理干部對著工作清單把下屬、自己一...

2020年8月24日，在周一經理例會上，總經理王風華先生闡述了預警處理三步法。自2019年10月公司導入嵌入式管理模式和預警機制以來，經理以上管理干部每...